云南省农村信用社经过72年发展，形成以省联社为核心，2个市联社、3个州级农商行，75个县级农商行和41个县级联社，1个农合行为一体的三级法人体系；营业网点超2100个，从业人员超2.5万人，服务客户超4500万户，是全省规模最大、客户最多、分布最广、支农服务最深入的地方金融机构，也是全省第一家存款“破万亿”的金融机构。云南省农村信用社始终践行金融工作的政治性、人民性，锚定“3815”战略发展目标，围绕“服务实体、深化改革、防范风险”三大任务和“质量、效益、转型”发展主线，认真落实“三个真实”核心要求，全力服务“三农”、小微企业和实体经济，坚决扛起农村金融主力军、地方金融排头兵、乡村振兴领军行的责任和担当，全面助力区域经济社会发展。
云南省农村信用社2025年校园招聘正式启动，诚邀眸有星辰、心有河山的你们加入我们的队伍，在云南农信舞台上绽放绚丽光彩、书写青春华章！
（一）管理培训生。为云南省农村信用社管理类岗位提供基础人才储备，纳入管理培训生培养计划，具体岗位及要求详见附件2、3。
（二）县级行社员工。各县级行社从事综合业务、零售与对公客户经理岗位工作，具体岗位及要求详见附件4、5。其中，昆明市五城区行社员工，具体岗位及要求详见附件6；昆明、曲靖辖内县级行社招录一定数量体育特长生，具体岗位及要求详见附件4中相关内容。
（一）网上报名。时间为2024年12月20日00:00至2025年1月20日00:00。请应聘者登录“云南省农村信用社”门户网站（）“人才招聘”专栏《云南省农村信用社2025年校园招聘公告》底端点击“报名链接”，在线填写个人有关信息情况并完成岗位申请，每人限报1个岗位。此次招聘坚持竞争择优、宁缺毋滥原则，公开、公平、公正开展招聘各个环节工作。
（二）资格审查。根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据资格审查结果确定入围笔试人员。受开考比例限制的岗位，经资格条件审查，符合条件人数与录用计划数之比未达3:1的，将根据符合条件人数相应裁减录用计划数，符合条件人数未达3人的，取消该岗位招考；对被取消岗位的报名者，允许改报符合条件的其他岗位，改报时间和方式将另行通知。
（三）招聘期间，将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（四）应聘者应对申请资料信息的真实性和准确性负责。如与事实不符，云南省农村信用社联合社有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
（五）云南省农村信用社联合社从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
0 条